覆盖互联网、金融、快消、教育等30+行业，提供300+岗位专属简历模板，中英文双语一键切换，排版精美且贴合HR筛选习惯。
基于大语言模型对简历内容进行深度分析，自动检测表述短板、填充关键词，并生成贴合岗位要求的个人总结与项目描述，提升通过率。
支持PDF、Word、图片、纯文本等多种格式，排版零失真；同时可生成微信分享链接或在线简历主页，投递场景全覆盖。
职徒简历团队在上海成立，创始人马文斌带领核心成员开始研发在线简历制作工具，定位为“大学生与职场新人的智能简历编辑器”，同年完成产品原型设计。
职徒简历（52cv.com）正式上线，提供海量中英文简历模板、一键排版和智能打分功能，上线首月注册用户突破10万，主要覆盖985/211高校群体。
用户量突破80万，推出“简历优化师”人工服务，联合多家500强企业HR提供简历诊断；同年获得知名教育机构天使轮融资，团队扩充至30人。
上线AI智能简历评分系统，基于大数据和自然语言处理技术，可自动分析简历匹配度、关键词密度及排版缺陷；同时发布移动端H5版本，支持微信小程序直接编辑。
疫情推动线上求职需求激增，职徒简历全年新增用户超300万，推出“云端实习”与“简历模板共创”社区，用户可分享、下载他人优质模板；同年上线企业版，支持HR批量筛选简历。
注册用户突破1000万，完成Pre-A轮融资；与智联招聘、猎聘等头部平台达成API合作，实现简历一键投递；推出AI面试模拟模块，覆盖行为面试、技术面试等场景。
支持多语言简历制作（英、日、韩、法、德等），并引入区块链简历验证功能，保障用户经历真实性；同期上线“职徒帮”社群，提供导师一对一职业规划服务。
发布3.0版本，重构编辑器引擎，实现实时协作编辑；新增“岗位匹配度分析”功能，基于用户简历智能推荐适配职位；全球用户突破2000万，覆盖超过100个国家。
